Alternatives à COBRA

La Loi sur les soins abordables et la portabilité d'assurance maladie et Loi sur la responsabilité (HIPAA) contiennent des dispositions qui peuvent vous qualifier pour une période d'inscription spéciale qui dure jusqu'à 30 jours après la perte de la couverture fondée sur l'emploi. Ces exceptions permettent la possibilité d'explorer d'autres options de couverture d'assurance maladie.

  • Vous pouvez vous inscrire dans le groupe d'un conjoint de la couverture du régime de santé.
  • Si vous êtes en âge 26, vous pouvez vous inscrire dans le plan de santé du groupe de vos parents comme une personne à charge. Vous ne devez pas vivre avec vos parents pour profiter de cette option.
  • Vous pouvez explorer le marché d'assurance maladie dans votre état pour trouver et comparer les options d'assurance maladie privée et calculer votre admissibilité à des crédits d'impôt ou réductions de partage des coûts.

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